ジャスコ（現イオン）株式会社入社、店長、人事部長、経営企画室次長を経て、2002年神戸大学大学院経営学研究科助教授、2006年同教授。2019年大阪商業大学教授、2021年より現職。神戸大学名誉教授。
| 氏名 |
平野 光俊（ひらの みつとし）
HIRANO Mitsutoshi |
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| 学部 | 現代社会学部 |
| 職名 | 教授 |
| 役職 | 学長 |
| 学位 | 博士（経営学） |
| 研究テーマ | 人的資源管理組織行動キャリア開発 |
| コメント | 企業と人がともに活きる「ウエルビーイング経営」に関心を持っています。ウエルビーイング(Well-being)とは、心身ともに良好でイキイキ・ワクワクしている状態のことです。そのための人と組織の管理（マネジメント）の仕組みやキャリア開発のあり方を研究しています。 |
| 主な著書・論文 | 『日本の人事システム－その伝統と革新』（共編著・同文館出版・2019年） 『人事管理－人と企業、ともに活きるために』（共著・有斐閣・2018年） 『多様な人材のマネジメント』（共編著・中央経済社・2014年） 『日本型人事管理－進化型の発生プロセスと機能性』（単著・中央経済社・2006年） 『キャリア・ドメイン－ミドルキャリアの分化と統合』（単著・千倉書房・1999年） |
| 受賞歴 | 日本労務学会研究奨励賞（論文賞）（1996年） 日本産業カウンセリング学会学術賞（2006年） 日本労務学会学術賞（2007年） 労働関係図書優秀賞（労働政策研究・研修機構主宰）（2007年） 経営行動科学学会優秀研究賞（2007年） 経営行動科学学会大会優秀賞（2012年） |
| 主な担当授業 | 職業選択演習、現代社会特別演習 |
| 研究分野 | 経済・経営・商学 |
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